O CRF-SP busca profissionais talentosos, éticos, interessados no desenvolvimento de suas carreiras e principalmente, comprometidos com os valores do Órgão.
Todos os nossos contratos são regidos pela CLT. Se você se identifica com o perfil mencionado e deseja trabalhar conosco, acompanhe a abertura dos processos seletivos públicos em nosso site.
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Escolha o processo seletivo:
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Mais do que capacitar o profissional para atuar com responsabilidade, o CRF-SP proporciona uma ferramenta para a inserção do farmacêutico no mercado de trabalho.
O Bolsa de Empregos oferece a oportunidade tanto do profissional se candidatar à vagas de emprego nas mais diversas áreas da Farmácia, quanto de recrutar farmacêuticos para trabalhar em seu estabelecimento.
- O próprio candidato deverá entrar em contato com o empregador e se candidatar a vaga ofertada;
- O CRF-SP não se responsabiliza por contratos, salários e demais acordos. Isso é uma demanda entre funcionário e empregador;

A oferta de vagas poderá ser realizada apenas por estabelecimentos devidamente registrados no CRF-SP;
- Somente poderão ser ofertadas as vagas que correspondem a salários iguais ou maiores ao piso salarial da categoria de acordo com os sindicatos.
- As vagas ficarão disponíveis no portal por 30 dias. Após esse período serão excluídas automaticamente. Caso a vaga seja preenchida é necessário comunicar o CRF-SP para a retirada da oferta. Para entrar em contato com o Departamento de Gestão de Pessoas envie um email para: 
- A publicação das vagas não é imediata. As informações estão sujeitas a avaliação da equipe de Gestão de Pessoas do CRF-SP;
- A empresa deve fornecer a maior quantidade de dados possível para que o candidato entre em contato e concorra a vaga. Os dados como razão social, endereço, telefone, CNPJ e email são de preenchimento obrigatório e devem ser os mesmos que os registrados no CRF-SP;
- É necessário preencher o campo Faixa de Remuneração;
- O CRF-SP não se responsabiliza pela veracidade das informações contidas nas vagas de empregos veiculadas, sendo de total responsabilidade dos anunciantes, que arcarão com as sanções civis e penais que eventualmente ocasionarem;
- Para ofertar uma vaga
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