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Recursos Humanos

Desafios e metas
A Área de RH tem como principal objetivo promover ações para o desenvolvimento do órgão e de todos os funcionários, através de palestras e treinamentos motivacionais.
Incentivar o trabalho em equipe e o crescimento profissional dos funcionários é o maior desafio da área.

Principais atividades
• Agregar pessoas - recrutamento, seleção e Integração de pessoal;
• Recompensar pessoas - administração de salários, plano de benefícios e relações trabalhistas;
• Desenvolver pessoas - treinamentos, palestras, cursos, comunicação e eventos internos;
• Monitorar pessoas - banco de dados e cartões de pontos.

Oferece ainda, gratuitamente aos usuários o serviço Bolsa de Empregos que contribui na recolocação no mercado de trabalho.